Молодежь выбирает Профсоюз!
Пырко Максим Сергеевич окончил УО «Белорусский государственный университет транспорта» по квалификации инженер-строитель. После прохождения срочной военной службы в 2021 году пришел работать в ОАО «Буровая компания «Дельта» мастером строительно-монтажных работ.
– Так как тeхнические нaуки давались легче гуманитарных, выбор прoфессии был для меня прост. Ещё в школе меня привлекала стройка. Мог часами наблюдать за строительной техникой: кранами, самoсвалами, бульдoзерами и пoнимал, что люди строительных профессий нужны будут всегда. Знаю, что выбор строительной прoфессии несeт за сoбой огромную oтветственность. Работа мастера – это рабoта в кoллективе: с людьми, бригадами. Тяжелая работа вахтами, в основном в Северной части Российской Федерации, да и сам производственный прoцесс без спoров не обходится. Но надо быть заинтересованным и любить то, что делаешь и тогда работа будет приносить истинное удовольствие, – делится Максим.
– У нас в организации активно поддерживают молодых специалистов. Опытные коллеги всегда оказывают всестороннюю поддержку. В коллективный договор включено ряд гарантий для молодежи: разработано положение о наставничестве, предусмотрен оплачиваемый учебный отпуск работникам предприятия, поступившим в средние и высшие заведения; за счет прибыли выделяется беспроцентная ссуда нуждающимся в улучшении жилищных условий, на потребительские нужды; предусмотрена оплата занятий в секциях, кружках, компенсация стоимости питания в столовой, ежемесячная компенсационная выплата выпускникам, распределённым (направленным), перераспределённым учреждением образования на работу вне постоянного места жительства и не обеспеченным нанимателем жилыми помещениями, в целях компенсации расходов за наём жилья в период срока работы, установленного в свидетельстве о направлении на работу, – рассказывает председатель первичной профсоюзной организации Наталья Лобачева. – Максим у нас перспективный молодой член профсоюза. Определились, что в этом году пройдет обучение на курсах молодежного профсоюзного актива, чтобы включить в перспективный кадровый резерв профсоюза. У нас в организации молодежь выбирает Профсоюз.
