Участники пленума рассмотрели итоги выполнения в 2020 году Программы деятельности Профсоюза на 2020-2025 годы, исполнительскую и внутрипрофсоюзную дисциплину, а также определили задачи профсоюзной работы на текущий год.
Участие в работе III Пленума приняла заместитель Председателя Федерации профсоюзов Беларуси Елена Николаевна Манкевич, заместитель Министра архитектуры и строительства Республики Беларусь Алексей Иванович Ананич.
Председателем Республиканского комитета Профсоюза Ляпуновым Геннадием Васильевичем была дана оценка работы Профсоюза в непростых условиях в 2020 году и намечены цели на 2021 год.
Сегодня Профсоюз объединяет 624 первичных профсоюзные организации, 108 из которых были созданы в 2020 году.
Благодаря проводимой всеми организационными структурами Профсоюза целенаправленной работы по мотивации профсоюзного членства удалось впервые за 5 лет увеличить охват профсоюзным членством на 1,2 %.
Совместно с социальными партерами проводится постоянная работа по реализации норм Тарифного соглашения, где главное место занимает комплекс мер, связанных с обеспечением безопасных и здоровых условий труда и отдыха работников, достойной заработной платы, полной занятости и социальной защищенностью трудящихся.
В коллективах ведется работа по приведению действующих коллективных договоров в соответствие с нормами Генерального соглашения. Так, по итогам прошлого года средний показатель количества норм Генерального соглашения, содержащихся в одном коллективном договоре, по Профсоюзу увеличился и составляет 29 норм.
Для защиты трудовых прав работников Профсоюз использует все механизмы, которыми обладает. В прошлом году правовой инспекцией труда в 250 организациях и предприятиях проведено 283 проверки и мониторинга по соблюдению законодательства о труде и выполнению коллективных договоров, в ходе которых было выявлено более 1 200 нарушений. Более полторы тысячи строителей получили юридическую помощь по их обращениям. По просьбам работников оказана юридическая помощь по составлению 22 процессуальных и иных документов в судебные органы, и их сопровождение при рассмотрении в судах, которые выиграны в пользу работников.
Благодаря принятым мерам нанимателями возвращено работникам более 350 тысяч рублей, незаконно удержанных либо невыплаченных своевременно, что на 295 тыс. больше чем в 2019 году.
По инициативе Профсоюза, который является партнером международной кампании Vision Zero (Нулевой травматизм) и содействует принятию в организациях отрасли принципов Концепции нулевого травматизма, в 2020 году более 50 предприятий отрасли присоединились к данной концепции.
Принимаемые всеми социальными портнерами меры позволили снизить количество несчастных случаев на производстве, в сравнении с 2019 годом, на 12 случаев, в том числе со смертельным исходом на 2 случая.
Информационная работа в Профсоюзе сегодня выходит на новый уровень. В марте прошлого года был утвержден План мероприятий по информационной деятельности Профсоюза, который направлен на обеспечение постоянного информирования трудовых коллективов о деятельности Профсоюза и социальных партнеров, используя средства массовой информации, в том числе республиканские и территориальные газеты, сеть Интернет, размещение информации на стендах профсоюзных организаций и т.д.
Перед областными, Минским городским комитетами Профсоюза, первичными профсоюзными организациями поставлена задача продолжить совершенствовать систему социального партнерства на всех уровнях; активизировать осуществление общественного контроля по охране труда и защите прав членов Профсоюза; обеспечить системную работу со средствами массовой информации, в социальных сетях с информацией о деятельности Профсоюза, об оказываемой помощи членам Профсоюза.